9月11日下午，威斯尼斯人第二轮岗位聘用总结大会暨聘用签约仪式在行政楼220会议室举行。校党委副书记、校长吾满江·艾力，校党委常委、副校长王世杰，校党委常委、副校长季荣出席会议，学校相关职能部门负责人、二级学院党政负责人及教授代表参加仪式。会议由校党委常委、副校长季荣主持。
第二轮岗位聘用总结大会暨聘用签约仪式现场
校党委副书记、校长吾满江·艾力出席仪式并讲话
校党委常委、副校长王世杰总结报告威斯尼斯人第二轮岗位设置与聘用工作
校党委常委、副校长季荣主持仪式
王世杰全面总结报告了威斯尼斯人第二轮岗位设置与聘用工作，介绍了自今年5月以来，依照自治区人社厅通知要求，威斯尼斯人开展第二轮岗位聘用工作的全过程与聘用结果，从岗位资源合理布局、树立业绩导向、实行聘期管理三个方面阐述岗位聘用工作的特点及对进一步调动教职工的创造性、推进学校事业发展的深远意义，同时针对学校《专任教师专业技术三级、四级岗位聘期期满目标考核任务》的制定原则、内容特点、考核形式进行了详细解读。
校党委副书记、校长吾满江·艾力代表学校与马克思主义学院徐国松教授现场签订岗位聘用书
校党委副书记、校长吾满江·艾力代表学校与数学科学学院边红教授现场签订岗位聘用书
校党委副书记、校长吾满江·艾力代表学校与地理科学与旅游学院杨余辉教授现场签订岗位聘用书
校党委副书记、校长吾满江·艾力代表学校与历史与社会学院白海提教授现场签订岗位聘用书
签约仪式上，吾满江·艾力代表学校与徐国松、边红、杨余辉、白海提四位教授代表现场签订岗位聘用书。受聘在专业技术三级岗位的数学科学学院边红教授与受聘在专业技术四级岗位的地理科学与旅游学院杨余辉教授，结合自身体会分享了对岗位聘用工作的理解与认识，表示将对标新的聘期任务，潜心教学和研究，实现团队和个人发展的新突破，为学校高质量发展贡献力量。
受聘在专业技术三级岗位代表、数学科学学院边红教授发言
受聘在专业技术四级岗位代表、地理科学与旅游学院杨余辉教授发言
吾满江·艾力在总结讲话中强调，第二轮岗位聘用工作对优化配置人才资源、转换用人机制、改革收入分配制度具有重要意义，是纵深推进学校综合改革、破解制约学校发展瓶颈难题的重大举措。举行岗位聘用仪式是为了增强教职工的责任感和使命感，全体教职工要深刻认识目标责任书的签订既是承诺也是责任担当；要充分发挥考核的指挥棒作用，加强聘后管理，强化年度考核与聘期考核结果运用，促进能上能下。
第二轮岗位设置与聘用工作促进了学校干事创业氛围形成，树立业绩为先、竞争择优的鲜明用人导向，激励各类人才创新创造，有利于凝聚合力开启学校高质量内涵式发展的新局面。威斯尼斯人将固牢本轮岗位聘用改革成果，持续深化人事制度与人才发展体制机制改革，加快形成有利于人才成长的培养机制、人尽其才的使用机制、竞相成长各展其能的激励机制，为推进学校各项事业发展、增强学校核心竞争力提供有力支持和制度性保障。
信息、图片来源：人事处 编审：宣传部
